“小名片”撬动管理大杠杆

企业管理是促进企业发展的关键因素。为助力“强内功、增效益、创一流”年度目标的实现，蒲洁能化公司巧用“二维码”和“广告牌”这两个“小名片”，撬动了强化经营管理的大杠杆。

“二维码”架起“信息桥”

近日，蒲洁能化公司办公楼各个办公室迎来了一位“厉害”的“伙伴”，通过它，无论是企业员工，还是外来办理业务的人员，都能快速了解到公司组织机构及职能职责。它，就是“肚里”有《部门职能划分与工作职责》《企业管理部工作手册》的“职能职责二维码”。

为进一步优化企业管理，确保各项工作高效、便捷、有序开展，该公司在成立部门中心职能职责划分专项工作小组，对公司2 5 个部门中心职能职责进行逐条梳理、优化调整的基础上，着眼提升工作效率、促进工作目标完成，集思广益、积极创新，将部门中心职能职责中涵盖的部门工作理念、岗位职责、内部分工、办事指南、学习分享等内容，制作成了随时能“扫一扫”“看一看”“查一查”的二维码，架起了畅通无阻的“信息桥”，让每一位员工都能及时明晰责任，履行责任，落实工作，有效推动了公司管理深化和管理现代化、智能化、信息化。

据了解，“职能职责二维码”能够根据部门工作进展情况，动态进行补增、删减、优化，实现部门岗位工作全覆盖浏览。

“广告牌”驻守“法律关”

依法治企是企业长治久安、高质量发展的前提和保障。为引导广大干部职工学法、懂法、遵法、守法，进一步增强法律红线意识和防范化解风险能力，促进公司经营管理合规化、规范化，今年以来，蒲洁能化公司积极打出“法律咨询日”“广告牌”，助力公司守好“法律关”。

每月举办两次“法律咨询日”活动，期间，在行政楼办公区大厅、生产厂区大门等处设立“法律咨询日”宣传牌，宣传牌内对当日进行法律知识解读的外聘律师信息进行说明，并设置法律问题沟通二维码，让干部职工通过“扫一扫”，就能同外聘律师进行良性沟通和深入交流，进而对职能职责、适用法律法规、法律风险防控措施等问题进行咨询解惑。

“日前，我们围绕‘以案促改’工作，开展了领导干部违规插手干预工程建设法律责任知识培训，取得了良好效果。”该公司企业管理部负责人司文彬介绍，除了设立‘法律咨询日’宣传牌，公司还创建了法律咨询室，先后围绕“以案促改”、集团公司法治企业试点改革等专题活动开展了不同主题的法律知识普及活动，推动了公司法治水平的进一步提升。 （曹亚婷）

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