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第7716期:第01版 首版

努力提升 不断前行 打造优秀班组

2 0 2 1 年陕西省企业优秀班组长素质能力提升示范培训班(第一期)综述

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结业式上,十个临时组建的小组进行班组文化展示。(本报记者 鲜康 摄)

人间四月天,“播种”正当时。

4 月2 3 日下午,陕西工运学院会议室,来自不同企业的优秀班组分享着学习心得,气氛热烈。

“经典案例解析以及凝炼的实用方法,是为我们量身定做的干货硬料,既有代表性更具实操性,从安全管理,现场管理等方面入手的培训,梳理了班组管理的重点难点,对于提升班组管理水平颇有实效。”北方特种能源集团庆华公司五分厂的王美琼说。

4 月1 9 日至2 3 日,为期5 天的2 0 2 1年陕西省企业优秀班组长素质能力提升示范培训班(第一期)在陕西工运学院举办。此次培训班由省总工会和省人社厅联合举办,来自省国防工会系统的1 7 2 名优秀班组长参加。

资深讲师 助力班组管理

五天虽短,却弥足珍贵,培训班内大咖云集,为学员们带来了一堂又一堂精彩好课,干货满满,学员们无不认真听讲,奋笔疾书。

陕西省人大常委会副主任、省总工会主席郭大为,首席培训师康建洲、奥博,教授乔东、缪翔,高级培训师惠晓妮先后走进课堂,向广大学员传授分享班组管理等经验。

在几天的培训中,有班组安全标准化管理、现场管理、系统管理,有企业基层班组实战,有新时代班组文化新内涵与新路径,丰富的课程让学员获益匪浅。

短短的培训给班组长“充足了电”,为他们回到工作岗位更好开展工作增添了动力。“通过老师的教授,我们更加清楚认识到在班组建设管理中管什么、怎样管,一定要把本次所学的知识带到岗位上,不断找差距、补短板,搞好班组建设!”学员们纷纷表示。

郭大为表示,举办全省企业优秀班组长培训班,就是为了让班组长系统学习班组管理知识,提高素质水平,提升岗位胜任力,做到“长精神、长知识、长智慧”,让优秀班组长更加优秀。

经验分享 解决管理难题

精益求精、安全、创新、沟通、激励……这些词都是从优秀班组长面对面课堂上传来的。4 月2 1 日,大国工匠徐立平和全国劳模薛莹与优秀班组长面对面交流,将他们的班组管理经验娓娓道来,为优秀班组长答疑解惑。

“班组管理的重中之重是确保人身安全,要进行扎实的培训,细化管理制度,动态监督确保安全。”徐立平说,铸造精品是班组的不懈追求。要精益求精,不放过每一个流程、每一个节点。

薛莹认为,班组管理要善于沟通,多和组员谈心,班组管理的过程就是班组沟通的过程,沟通让工作更流畅;班组工作应该快乐化,让自己快乐,给别人以快乐;教会徒弟,饿不死师傅,对年轻人要多包容,及时鼓励,让组员能感受到尊重和自身价值。

“这次优秀班组长和大国工匠、全国劳模面对面课堂搞得非常好,以前很少有这样的活动,老师的班组管理办法非常接地气,基层班组中问题比较多,在以后的工作中遇到类似的问题,我也有了方法可循。”中国电子科技集团第二十研究所梁社平说。

文化展示 再现优秀班组风采

“联信你我,邮焊而钢”“团结就是力量,创新诞生希望。”“神箭!神箭!放飞梦想,续写辉煌。”伴随着一句句响亮的口号,各个小组陆续登场,“细胞队”“创想团队”“神箭队”等独特的队名,更展现出班组的文化风采。

4 月2 3 日上午,培训班文化展示活动开始,虽然阴雨绵绵,却丝毫没有阻挡学员们展示小组文化成果的热情。

一幅幅具有创意的文化展板,一首首振奋人心的歌曲,赢得现场观众热烈的掌声。

“在接到班组文化展示任务后的五天里,大家每晚都会站在日光灯下,时而讨论,时而比划,时而演绎。虽来自不同地方,但团队的责任感和使命感,让大家从骨子里流露出不服输、不认输的精神,团队的力量和大家的人格魅力深深感染着我,此时此刻我感到无比的自豪,有你们真好。”王美琼说。

结业式上,陕西工运学院院长陈建树表示,举办这样的培训就是要发挥班组长的示范引领作用,为我省产业工人队伍的整体素质提升贡献力量。

据了解,今年陕西省将投入5 1 7 .5万元,举办1 5 期、每期1 5 0 人左右,对2 2 5 0 名企业优秀班组长进行培训,用以提升企业班组的管理水平,为全省高质量发展贡献智慧和力量。

□本报记者鲜康 实习记者 李旭东


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