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第7088期:第03版 一线新闻

“名师带徒”传递双重接力棒

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日前,中国铁路西安局集团公司安康东站组织开展“名师带徒”活动。拜师会上,共有74名今年刚刚入路的新工与老师傅签订师徒合同,结成共建对子。

当前,随着陕南铁路编组场大量新设备、新技术的不断投入应用,如何加强青工的培养、培育高技能职工队伍,成为该站的一个重要课题。该站结合日常技术比武、“百人团”业务争霸赛等活动,在全站范围内挑选具有培养潜力的优秀职工,按照调车、货检、货运等岗位的实际情况,为他们牵上一带一结对子的“红线”。

近年来,新入路的青工思维活跃,精力充沛,为加快青工的成长成才,该站开展“名师带徒”活动,作为提升青工综合素质的有效载体,帮助他们全面健康成长。通过签订“师徒合同”确立师徒关系,带思想、带技能、带作风、带品德,把师傅的经验、技能和优良作风传承下去。“师徒合同”签订后,徒弟在工作中发生问题,师傅也负有责任;徒弟取得奖励,师傅也可享受。担任师傅的人员,要求必须思想过硬、品德高尚、作风扎实、技能精湛,具有技师及以上专业资格证书。

“要想当这‘师傅’可不是那么简单的,业务过硬那是必须的,是党员的还必须吃苦耐劳、甘于奉献和团结协作等方面都得表现相当出色才行。”“是啊,比如刘路连续好几年荣获优秀共产党员称号,带领身边同事组建‘爱心阳光’团队,自筹资金十几万元为山区儿童提供‘教育扶贫’。”“冯飞就是从刘路手上接过了接力棒,他继续带领着大家用安全无事故、办理车数不断刷新的佳绩大步向前迈进”。拜师大会上,现场的职工议论纷纷。

该站党委书记胡宝明认为,既要把这些党员、技术达人、劳模技能传授给青年职工,又把他们吃苦耐劳、无私奉献的精神传承下去,通过拜师结对子的形式,让新工接过“师傅”身上业务和精神的双重接力棒,使他们百尺竿头更进一步。□通讯员 张杰

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