跟帖评论自律管理承诺书 
皮肤黢黑，嗓门大、语速快，一口“长安普通话”透露着他的豪爽热情，把“有精神、在状态”体现得淋漓尽致。聊到项目，赵育佼感慨地说——
“不逼一把，永远不知道自己潜力有多大”
语音播报：
4月28日上午，湛蓝的天空上飘着几朵洁白而又“娇艳”的云，还没到10点，但太阳公公释放的强烈热力已经开始“烤验”大地。陕建集团承建的西安市锦业路高科智慧园二期项目现场一派繁忙景象，项目经理、总负责人赵育佼正边打电话边核对着手中的资料。
个头不高的赵育佼身体结实有力，由于常年在项目上，皮肤晒得黢黑，说话嗓门大、语速快，一口“长安普通话”透露着他的豪爽热情，把“有精神、在状态”体现得淋漓尽致。
出众！转变思路激发无限潜力
“不逼一把，永远不知道自己潜力有多大。”聊到他参与的各个项目建设时的场景，赵育佼感慨地说。
2014年，赵育佼入职陕建一建三公司，一路从木工工长、质量员、项目工长、钢筋工长、项目经理到现在的总工长，干遍了项目上的各个工种，也让他迅速成长起来。
2021年7月，公司承接了航天城第七小学项目，赵育佼通过层层考核，被任命为项目经理。
“我想到项目入驻会碰到各种问题，但没想到，处理‘老祖宗’的墓葬竟成了第一道坎。”赵育佼回忆起那段时光，还是忍不住苦笑。
前期勘测显示，项目部所在地共有38座墓葬，在施工前，必须先确定这些墓葬是否具有考古价值。
西安作为十三朝古都，已开发的就有大小72座皇帝陵墓。“各个建设工地时不时就挖出个公主、皇子，我们也不敢掉以轻心。”赵育佼说，他拿着各种材料赶到西安市分管项目的文物局，希望能给他们安排尽快挖掘。
没想到，到了文物局他就傻眼了。赵育佼看着近40平方米的办公室里，从桌上到地下垒着的一摞摞待审批的文件，大脑一片空白。“这要排到什么时候？孩子们上学怎么办？”
接下来的一周，他天天去“磨”文物局负责人，但收效甚微，他深知项目等不起，孩子们等不起，必须转变思路。
于是，赵育佼写好联名书，挨家挨户找村民签字，按手印。当地管委会的领导被他这种不屈不挠的精神感动，经过多方沟通，赵育佼拿到了盖好章的资料。经过一个星期加班加点地挖掘，最终确定7座墓葬具有考古价值。
在他和团队的努力下，2022年8月，项目顺利如期交付；9月，朗朗的读书声响彻校园。
出色！技术创新形成新质生产力
2022年9月，赵育佼着手负责高科智慧园二期项目施工建设。项目由3栋高层、3栋多层及地下车库组成，总建筑面积13.6万平方米，建设投资约12.2亿元。“在赵经理的带领下，这个项目虽然还没有交工，但已获得好几项荣誉了。”生产经理郑元方自豪地说。
“最怕遇到雨季，再赶上连阴雨，我焦虑得嘴里都能起水泡。”说起这个项目，赵育佼告诉记者，1号楼项目基坑挖了14米深，碰到大雨，他们就得及时下到地下抽出基坑里的雨水，防止引起塌陷，危及周边路面及小区安全。经常一干就是几个小时，出坑时全身都是泥水，眼睛都睁不开。
辛苦不算什么，最让赵育佼自豪的是团队的技术创新能力。他深知，技术创新是项目降本增效的重要手段，因此，他鼓励项目团队在施工过程中积极学习新技术新工艺。
技术负责刘杰说：“主体施工阶段，赵经理带领技术团队首创的钢筋桁架楼承板轻量化支撑体系，相较传统支撑体系能够节省25％的钢材损耗，节约工期30天。”
“以前安装玻璃需要4个人，现在只需要2个人，平均每天能多安装15块，也能避免玻璃在吊运过程中剧烈晃动。”高科幕墙班组长孙国军开心地说。
“赵育佼带领项目部团队通过将云计算、大数据、物联网、移动互联网、人工智能与项目管理深层次结合，打造‘智慧化管理工地’，用技术创新加快形成新质生产力。”公司总经理张立这样评价这位得力干将。
出彩！守护职工幸福做全能“管家”
“赵经理不仅是项目经理、总负责人，还是项目部的全能‘管家’。”郑元方提起他们的领导赞不绝口。
工地现有各类施工及管理人员400余人，赵育佼不仅要管生产、质量、安全、环境等，还要操心员工的家长里短、吃喝拉撒、思想工作以及婚丧嫁娶。
为了让400多人吃到经济实惠又干净的饭菜，赵育佼和团队考察了项目部周围大大小小的几十家餐馆，保证了每天饭点时，餐馆准时把可口的饭菜送到项目部门口。
“哪名职工情绪突然低落了，赵经理看见了都会第一时间去问询，只要是他能解决的，一定全力以赴。”职工韩艳洁如是说。
赵育佼还给团队人手配备一个手电筒，检查那些犄角旮旯最容易被忽视的质量细节。有人调侃道：“智慧园的高品质是一平方米一平方米照出来的。”
手电筒的光是源自电池，赵育佼眼里的光，是源自他内心坚定的信念和不服输的斗志。也正是这样，他先后荣获陕建一建集团重点项目先进个人、技术能手等荣誉，他负责的高科智园二期项目荣获西安市重点项目立功竞赛优秀单位、集团品牌项目经理部等多项荣誉。
道阻且长，这位新晋项目负责人还有很多困难要克服，愿他永远眼里有光、向善而建。
□本报记者 王青
关注公众号，随时阅读陕西工人报
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4月28日上午，湛蓝的天空上飘着几朵洁白而又“娇艳”的云，还没到10点，但太阳公公释放的强烈热力已经开始“烤验”大地。陕建集团承建的西安市锦业路高科智慧园二期项目现场一派繁忙景象，项目经理、总负责人赵育佼正边打电话边核对着手中的资料。
个头不高的赵育佼身体结实有力，由于常年在项目上，皮肤晒得黢黑，说话嗓门大、语速快，一口“长安普通话”透露着他的豪爽热情，把“有精神、在状态”体现得淋漓尽致。
出众！转变思路激发无限潜力
“不逼一把，永远不知道自己潜力有多大。”聊到他参与的各个项目建设时的场景，赵育佼感慨地说。
2014年，赵育佼入职陕建一建三公司，一路从木工工长、质量员、项目工长、钢筋工长、项目经理到现在的总工长，干遍了项目上的各个工种，也让他迅速成长起来。
2021年7月，公司承接了航天城第七小学项目，赵育佼通过层层考核，被任命为项目经理。
“我想到项目入驻会碰到各种问题，但没想到，处理‘老祖宗’的墓葬竟成了第一道坎。”赵育佼回忆起那段时光，还是忍不住苦笑。
前期勘测显示，项目部所在地共有38座墓葬，在施工前，必须先确定这些墓葬是否具有考古价值。
西安作为十三朝古都，已开发的就有大小72座皇帝陵墓。“各个建设工地时不时就挖出个公主、皇子，我们也不敢掉以轻心。”赵育佼说，他拿着各种材料赶到西安市分管项目的文物局，希望能给他们安排尽快挖掘。
没想到，到了文物局他就傻眼了。赵育佼看着近40平方米的办公室里，从桌上到地下垒着的一摞摞待审批的文件，大脑一片空白。“这要排到什么时候？孩子们上学怎么办？”
接下来的一周，他天天去“磨”文物局负责人，但收效甚微，他深知项目等不起，孩子们等不起，必须转变思路。
于是，赵育佼写好联名书，挨家挨户找村民签字，按手印。当地管委会的领导被他这种不屈不挠的精神感动，经过多方沟通，赵育佼拿到了盖好章的资料。经过一个星期加班加点地挖掘，最终确定7座墓葬具有考古价值。
在他和团队的努力下，2022年8月，项目顺利如期交付；9月，朗朗的读书声响彻校园。
出色！技术创新形成新质生产力
2022年9月，赵育佼着手负责高科智慧园二期项目施工建设。项目由3栋高层、3栋多层及地下车库组成，总建筑面积13.6万平方米，建设投资约12.2亿元。“在赵经理的带领下，这个项目虽然还没有交工，但已获得好几项荣誉了。”生产经理郑元方自豪地说。
“最怕遇到雨季，再赶上连阴雨，我焦虑得嘴里都能起水泡。”说起这个项目，赵育佼告诉记者，1号楼项目基坑挖了14米深，碰到大雨，他们就得及时下到地下抽出基坑里的雨水，防止引起塌陷，危及周边路面及小区安全。经常一干就是几个小时，出坑时全身都是泥水，眼睛都睁不开。
辛苦不算什么，最让赵育佼自豪的是团队的技术创新能力。他深知，技术创新是项目降本增效的重要手段，因此，他鼓励项目团队在施工过程中积极学习新技术新工艺。
技术负责刘杰说：“主体施工阶段，赵经理带领技术团队首创的钢筋桁架楼承板轻量化支撑体系，相较传统支撑体系能够节省25％的钢材损耗，节约工期30天。”
“以前安装玻璃需要4个人，现在只需要2个人，平均每天能多安装15块，也能避免玻璃在吊运过程中剧烈晃动。”高科幕墙班组长孙国军开心地说。
“赵育佼带领项目部团队通过将云计算、大数据、物联网、移动互联网、人工智能与项目管理深层次结合，打造‘智慧化管理工地’，用技术创新加快形成新质生产力。”公司总经理张立这样评价这位得力干将。
出彩！守护职工幸福做全能“管家”
“赵经理不仅是项目经理、总负责人，还是项目部的全能‘管家’。”郑元方提起他们的领导赞不绝口。
工地现有各类施工及管理人员400余人，赵育佼不仅要管生产、质量、安全、环境等，还要操心员工的家长里短、吃喝拉撒、思想工作以及婚丧嫁娶。
为了让400多人吃到经济实惠又干净的饭菜，赵育佼和团队考察了项目部周围大大小小的几十家餐馆，保证了每天饭点时，餐馆准时把可口的饭菜送到项目部门口。
“哪名职工情绪突然低落了，赵经理看见了都会第一时间去问询，只要是他能解决的，一定全力以赴。”职工韩艳洁如是说。
赵育佼还给团队人手配备一个手电筒，检查那些犄角旮旯最容易被忽视的质量细节。有人调侃道：“智慧园的高品质是一平方米一平方米照出来的。”
手电筒的光是源自电池，赵育佼眼里的光，是源自他内心坚定的信念和不服输的斗志。也正是这样，他先后荣获陕建一建集团重点项目先进个人、技术能手等荣誉，他负责的高科智园二期项目荣获西安市重点项目立功竞赛优秀单位、集团品牌项目经理部等多项荣誉。
道阻且长，这位新晋项目负责人还有很多困难要克服，愿他永远眼里有光、向善而建。
□本报记者 王青
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