跟帖评论自律管理承诺书 
巾帼先锋倾情构筑安全矿井
语音播报：
从3月初全面复工复产的2万吨，到如今日产3万吨，再到开启煤炭竞价销售，陕北矿业中能公司到处是热火朝天的动人场景。其中一群巾帼先锋们更是当仁不让，用自己的聪慧才智为安全生产“硬核”加速。
女工眼里的“黑科技”
“真的没有想到，现在的工作面这么智能、先进，到处是‘黑科技’，遥控器轻轻一点，那么重的‘铁牛’，便轻松动起来。”
近日，该公司工会组织机关女职工到井下开展“知艰辛、送亲情”女工亲情助力活动。被女工们称为“铁牛”的是公司去年新投入的一套新型智能化综采设备，极大降低了工人的劳动强度，为安全生产增添动力和活力。
据了解，在矿井建设中，公司坚持走“智慧建设、效率优先”发展之路，大力推进“机械化换人、自动化减人、智能化无人”绿色智慧矿山建设，以装备升级带动生产系统和劳动组织优化，促进了煤炭产业转型升级和高质量发展，保持了健康发展的良好态势。
科普警示宣贯不松弦
“老婆、娃娃都靠我吃饭，矿上搞这些活动就像及时雨，大意不得、马虎不得，大道理我也说不出，反正就是一条遵章守纪最重要。”综掘一队职工何明明说。
近日，该公司组织了7批疫情防控科普宣讲小分队，深入到基层区队班前会、学习会进行宣讲。把广大干部职工、女工家属对科学防疫和安全生产的殷切期盼及亲情嘱托送到一线。通过向干部职工讲述发生在自己身边的典型事故案例，使现场干部职工产生共鸣，激发了他们牢记安全生产，严格按章作业的自觉性。
红马甲忙“串门”
“这是焦虑所致，属于正常心理反应。建议您工余期间，多参与公司组织的各类线上线下文体活动，保持呼吸始终处于均匀状态……”
面对疫情矿区实施封闭管理，枯燥单调的生产、生活环境，让不少职工心理压力增大，工会及时组织女职工开展“红马甲”志愿者服务行动。通过关心职工的衣食住行，来减缓大家的心理压力。
党群工作部组织专干李帆，发挥自己的特长，组织员工开展爱心义剪活动，“生意”相当火爆。面对培训受众面的多元化，人力资源部培训专员闵珍说道，“点动成线、线动成面、面对成体的培训新思路有了新市场。”
同时，医务室医生化作心理辅导师，用诙谐幽默的语言，辅导疫情防控期间职工容易出现的各类恐慌、紧张、焦虑等情绪，增强自我防护意识。（王惠武）
关注公众号，随时阅读陕西工人报
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从3月初全面复工复产的2万吨，到如今日产3万吨，再到开启煤炭竞价销售，陕北矿业中能公司到处是热火朝天的动人场景。其中一群巾帼先锋们更是当仁不让，用自己的聪慧才智为安全生产“硬核”加速。
女工眼里的“黑科技”
“真的没有想到，现在的工作面这么智能、先进，到处是‘黑科技’，遥控器轻轻一点，那么重的‘铁牛’，便轻松动起来。”
近日，该公司工会组织机关女职工到井下开展“知艰辛、送亲情”女工亲情助力活动。被女工们称为“铁牛”的是公司去年新投入的一套新型智能化综采设备，极大降低了工人的劳动强度，为安全生产增添动力和活力。
据了解，在矿井建设中，公司坚持走“智慧建设、效率优先”发展之路，大力推进“机械化换人、自动化减人、智能化无人”绿色智慧矿山建设，以装备升级带动生产系统和劳动组织优化，促进了煤炭产业转型升级和高质量发展，保持了健康发展的良好态势。
科普警示宣贯不松弦
“老婆、娃娃都靠我吃饭，矿上搞这些活动就像及时雨，大意不得、马虎不得，大道理我也说不出，反正就是一条遵章守纪最重要。”综掘一队职工何明明说。
近日，该公司组织了7批疫情防控科普宣讲小分队，深入到基层区队班前会、学习会进行宣讲。把广大干部职工、女工家属对科学防疫和安全生产的殷切期盼及亲情嘱托送到一线。通过向干部职工讲述发生在自己身边的典型事故案例，使现场干部职工产生共鸣，激发了他们牢记安全生产，严格按章作业的自觉性。
红马甲忙“串门”
“这是焦虑所致，属于正常心理反应。建议您工余期间，多参与公司组织的各类线上线下文体活动，保持呼吸始终处于均匀状态……”
面对疫情矿区实施封闭管理，枯燥单调的生产、生活环境，让不少职工心理压力增大，工会及时组织女职工开展“红马甲”志愿者服务行动。通过关心职工的衣食住行，来减缓大家的心理压力。
党群工作部组织专干李帆，发挥自己的特长，组织员工开展爱心义剪活动，“生意”相当火爆。面对培训受众面的多元化，人力资源部培训专员闵珍说道，“点动成线、线动成面、面对成体的培训新思路有了新市场。”
同时，医务室医生化作心理辅导师，用诙谐幽默的语言，辅导疫情防控期间职工容易出现的各类恐慌、紧张、焦虑等情绪，增强自我防护意识。（王惠武）
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