北方光电股份有限公司扎实推进“五小”创新活动

本报讯（王蓓）今年以来，北方光电股份有限公司扎实推进“五小”群众性创新活动，为更多想创新、能创新的职工搭舞台、强支撑、重激励，使“小发明、小创造、小革新、小设计、小建议”在职工中层出不穷，呈现出“强引领、推改善、重质量、聚合力”的特点。

强引领，以科研生产管理的焦点、难点、堵点为重点，以点带面、重点突破，制定印发“五小”创新活动年度工作计划，实现“全覆盖、无盲点”，强化了对“五小”创新活动的引领和指导；推改善，引导职工立足企业、立足单位、立足现场、立足岗位，“自己提、提自己、自己改”“改善在岗位”，积极主动地思考问题、发现问题，全面梳理管理短板和薄弱环节，制定改善措施，扎扎实实推动持续改善，使持续提升进入每一项业务、每一项流程、每一个环节；重质量，充分运用数字化手段，搭建“五小”创新活动管理系统，促进“五小”成果的正常流转、审批和核算，同时注重“五小”成果的工作程序、日常节创价值的挖掘和评审，使得工作质量不断提升，优秀成果持续涌现；聚合力，充分发挥“五小”创新活动广泛性作用，实现“五小”创新活动与劳动竞赛、劳模创新工作室、岗位练兵、技术比武的紧密结合，使创新服务于生产经营科研中心，打造一支“有智慧、有技术、能发明、会创新”的高素质职工队伍，为企业高质量发展打下坚实的人才基础。

截至目前，公司两园区累计征集“五小”创新建议2 5 3 7 条，经评审确认节创价值为8 3 2 .1 2 万元，并有5 项优秀成果进行了推广。

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