用实际行动诠释兵工使命

火工品是武器弹药的心脏，焊桥就是心脏的核心。北方特种能源集团西安庆华公司五分厂焊桥班，从分厂成立以来一直从事电火工品的锡焊任务。焊桥班的姑娘们承担着分厂所有锡焊桥丝、储能焊桥丝（片）、锡焊泄放片、导线及电连接器等生产任务。2019年，她们保质保量完成66个品种250个批次，92万余发的焊接任务，是分厂生产任务顺利完成的排头兵、先锋队。

焊桥班是一支能打硬仗的“王者之师”，班组现有员工25人，其中技师3人。焊桥工序作为火工品装配的前端工序，需要为成品装配按期履约抢时间。今年上半年，面对超出同期50%的生产任务，班组长征求全体员工意见和建议，修订了《班组生产组织管理办法》《班组工时核算办法》，组织员工利用业余时间完成自制半成品准备工作，在交付压力大时安排员工提前1小时到岗，利用早晨状态好的时候多焊产品。将产量、质量与核算挂钩，将按照动工数考核调整为按合格数考核，向合格品要效率，使效率提升有了对标的新标准。

80%的桥丝直径约为头发丝的1/10，特别是锡焊工序目前无任何辅助工装、设备可以使用，完全靠操作者的眼力和手上的巧劲。每0.1m桥丝的电阻约为1.30，为了保证焊接后电阻合格（通常只有22-39的公差），把桥丝长度偏差控制在0.2mm范国内，焊桥员工只有通过每天上千次的操作，练就一双“千分尺级”的火眼金晴才能达到班产，锡焊工序培养周期为1年，贮能焊接培养周期为6个月。为解决培养周期长、培养难度大等问题，班组根据岗位特点制定了“1313”一专多能培训计划，特别是2019年将贮能焊工序合并到班组后，为加快锡焊、储能焊操作人员技能融合，班组按生产特性将储能焊分为3类，分类建立师徒协议，按照“专”“快”“全”的原则加速多能工培养。目前，锡焊16人全部参加了各项贮能焊技能的学习、换岗。班组主动出击，与三分厂焊桥班开展了“技能互学共提升”活动，目前班组80%的员工已全面掌握分厂焊桥技能。近年来，该班组班长王美琼获得特能集团第八届职业技能竞赛桥丝焊接操作工竞赛状元荣誉称号，组员徐明明、李华获得桥丝焊接操作工竞赛能手荣誉称号。

焊桥班，一个充满活力、朝气蓬勃的团队，她们用手中的烙铁，焊牢了祖国国防事业的铜墙铁壁，用执着的信念、过硬的技能，以实际行动诠释了新时代兵工人的使命和风采。（秦华）

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