陕西工人报官方网站 | 陕工网首页 今天是
跟帖评论自律管理承诺书  不良信息举报电话:陕工网(029-87339475)
第7677期:第06版 陕煤二版

黄陵矿业“创新发展年”开启追赶超越新征程

语音播报: 语音播报

今年以来,黄陵矿业公司保持良好发展势头,1 月主要生产经营指标实现较快增长,取得“十四五”全新发展阶段开门红。

2 0 2 1 年是“十四五”开局之年,是中国共产党成立1 0 0 周年,也是黄陵矿业发展进程中具有重要意义的一年。该公司坚持把创新作为引领发展的第一动力,将今年确定为“创新发展年”,开启了“实干+创新”奋进之旅。

据了解,近年来该公司以目标为导向,结合实际相继确定2 0 1 8 年为“管理提升年”,2 0 1 9 年为“作风转变年”,2 0 2 0 年为“提质增效年”,持续推动企业转型升级,实现了“十三五”的圆满收官。将2 0 2 1 年确定为“创新发展年”,就是要以创新为引领、为核心、为动力,各项工作紧紧围绕“创新”,实现更多从“无”到“有”,从“0 ”到“1 ”的突破。

同时,该公司一直重视“创新思维”,今年提出以模式创新和技术创新为驱动,以管理创新和改革创新为保障,以党建创新为引领。该公司党委书记、董事长雷贵生在新年第一会上强调,只有创新才能发展、才能进步、才能引领,我们要加快“煤电联产”建设速度,推进模式创新,以技术创新引领“智能矿井”建设,全面推动管理创新、改革创新、党建创新,不走弯路、踏踏实实地开展好全年各项工作,为“十四五”开局起步奠定基础。

“创新”不仅是今年的发展“关键词”,更贯穿于“十四五”发展始终。黄陵矿业主动融入到国家“双循环”发展新格局,积极投身于陕煤集团创建世界一流企业征程中,从锚定未来五年的战略设想出发,制定了指导“十四五”发展的《实施五个创新,争创一流企业--黄陵矿业公司“五个创新”实施方案》(以下简称《方案》),明确了具体推进的方法路径、标准要求、保障措施和责任清单。从布局到科技,从管理到改革,从党建到发展的方方面面,《方案》为未来五年发展指明了方向、提供了遵循、明确了途径。

一分部署,九分落实。所属主力矿井一号煤矿就率先行动起来,将2 0 2 1 年的重点工作放在技术创新上,不断在“智能矿井”建设上下功夫,计划建设1 个矿井智能管控平台、1 个矿井“私有云”和多个智能子系统,实现采掘工作面5 G 全覆盖,风险管控升级为“A I +N O S A ”智能管控,致力于打造国际一流智能化示范矿井。

2 ×6 6 0 M W 电厂作为黄陵矿业今年乃至“十四五”期间的重点工程项目,以建设国内领先、世界一流“智慧电厂”为目标,将优化工程设计、优化施工方案、优化设备选型融入到项目建设全过程,最终实现智能运行、智能巡检、智能决策,形成独具黄陵矿业发展特色的“智能矿井”+“智慧电厂”绿色联产模式。

2 0 2 1 年的篇章已经开启,“十四五”的卷轴徐徐展开。黄陵矿业把握新发展阶段、贯彻新发展理念、开创新发展格局,围绕“0 1 2 5 5 8 ”高质量发展体系和“争创一流企业、引领行业发展”的目标任务,发扬孺子牛、拓荒牛、老黄牛的“三牛”精神,实干创新、奋勇争先,扬起“兴能强国、智领未来”的风帆,开启新时代追赶超越新征程。 (李金玲)

关注公众号,随时阅读陕西工人报