浩瀚煤海中的“雄狮劲旅”

本报讯 近年来，陕北矿业涌鑫公司安山煤矿综采队辗转腾挪于浩瀚煤海，用他们的“十八般武艺”先后荣膺“全国煤炭工业先进集体”、陕煤集团“安全先进集体”等一系列荣誉。

千锤百炼锻造安全“定海神针”

新时代，该队严防职工思想的“跑冒滴漏”，坚持推动“日日提醒、周周学习、重点培训”与“五个一”安全生产知识学习活动，力争安全培训取得实效。

在拧紧思想“水龙头”的同时，该队每班都安排管理人员根据“人、物、机、法、信、环”六要素，对现场进行“三三整理”，实施“六排查”工作。对采煤机、变频器等关键设备实行“包机到人”，使设备开机率达到95.4%，故障率在0.5%以下，最大限度保障了安全高效生产。创新开展安全“头脑风暴”，激励每位职工参与到危险源辨识和风险评估中。截至9月底，该队未出现一起重伤及以上事故，安全生产达到2660余天。

降本增效铺就双创“康庄大道”

该队坚持把简化生产系统、降低劳动强度、提高工作效率作为全员创新创效重点。通过与科研机构合作，优化工作面停采煤柱距离55米，额外创收558万元。此外，先后在7个末采工作面使用柔性聚酯纤维网新技术，较原来金属网工艺节约120万元。

在技术革新上，该队还掀起全员“五小”创新大浪潮。通过减速机降温系统改造，实现冷却水循环回收再利用，全年节约水费约28.8万元；改造1.8米采煤机滚筒，使块煤率提高20%；皮带机头张紧机构拉移改造、自移机尾加装接煤板等“金点子”，为“双创”增光添彩。

高屋建瓴打造人才“培育高地”

“企业一盘棋，人才是棋眼”。如何建设聚才引人“蓄水池”“中转站”，培养更多扎根煤海的有用人才，一直是该队的核心追求。

针对人员技术参差不齐等情况，该队打破工种“藩篱”，通过一人多岗、一岗多责、一专多能等形式，激励职工学习业务知识，并成立了大学生班组，推行“三位一体”学习法，以专题学、轮流讲、结对子、传帮带等形式，有效提升了职工业务技能水平。同时组建青年突击队，在各种急、难、险、重工作中屡屡建功，圆满完成工作面末采与工作面过断层等重点工程。该队接连涌现出“全国煤炭企业优秀大学毕业生”1人，“陕北矿业公司劳动模范”2人，并先后有9名青年职工被提拔为班组长，人才之花在这片沃土上异彩纷呈。（李万智 高晓邦）

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